| Niveau d'expérience | De 6 à 8 ans |
| Niveau de formation | Bac+5 |
| Date d’expiration | 13.06.2025 |
Mission :
Structurer, déployer et suivre les dispositifs de management et d'organisation, tout en intervenant en appui à la consolidation du dispositif de contrôle permanent et en veillant à l'amélioration de la performance globale.
Activités/responsabilités :
- Piloter les systèmes de management, depuis la définition des orientations jusqu'au suivi des actions d'amélioration ;
- Contribuer à la structuration, la formalisation et la mise à jour des processus organisationnels, en lien avec les différents métiers afin d'améliorer leurs efficacités ;
- Accompagner les entités dans l'analyse de leurs processus, l'identification des axes d'optimisation et la mise en œuvre de solutions adaptées ;
- Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI) associés aux processus et aux objectifs des systèmes de Management ;
- Coordonner les démarches de certification et veiller au respect des normesnes applicables (ex: ISO 9001, ISO
14001, ISO 45001, ISO 50001, ISO 31000, ISO 26000 et ISO/IEC 27 001...) ;
- Piloter les audits internes et externes (audits de certification et audits de suivi) ;
Élaborer et mettre à jour les référentiels documentaires : procédures, modes opératoires, guides méthodologiques... ;
- Promouvoir la culture Système de Management au sein de l'organisation à travers des actions de sensibilisation, de formation et de communication interne :
- Participer au développement d'outils et de pratiques favorisant la maîtrise des risques organisationnels et la
performance des dispositifs de contrôle permanent ;
- Réaliser des audits internes des Systèmes de Management et assurer le suivi des plans d'actions correctifs ;
- Préparer les bilans des Système de Management et organisation à destination des instances de gouvernance.
- Être titulaire d'un diplôme (Bac+5) d'une grande école d'ingénieurs, de gestion ou de commerce, avec une spécialisation en management de la qualité, Systèmes de Management, organisation ou équivalent.
- Avoir une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire, dans un environnement structuré ou certifié.
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